成功沒有所謂的捷徑,求職亦然。履歷成為我們與面試公司的初接觸,如何讓第一次接觸就留下深刻的印象?其中的撇步不可不知。
不是列身家,而是列特長
現在的年代不再像以往,最重要的是專長與證照。應屆的畢業生除了敘述學歷外,也可加上打工與社團經驗,展現自己不同於課業上、在其他領域的表現。此外,若是擁有語言能力,可以透過現有的檢定考試來客觀呈現,更容易讓面試官了解你的語言程度。
履歷表的用字遣詞和排版也很重要,除了自我介紹與描述自己的專長外,別忘了加入與職缺相關的「關鍵字」,讓你的履歷可以和職缺做最大的連結,也讓面試官一眼就能了解,為什麼你要來應徵。
把履歷表當成創意海報
履歷可大致分為三種,分別是傳統式履歷、現代風履歷、創意風履歷。不同的履歷風格只要內容清楚,都可以讓人更加了解求職者的特質輪廓。但若是想要脫穎而出,特別是做工業設計、藝術、行銷相關領域的,更要透過履歷表行銷自己、行銷創意。而若應徵會計等比較嚴謹性的工作,最好使用傳統式履歷,完整寫下自己的經歷,展現自己的細節。把履歷表當成創意海報的概念,清楚明白行業特性,規劃設計出符合風格的精彩履歷,就能在履歷上大大加分。
自傳長度跟你想的不一樣
想在自傳中完整表達自我,但一不小心就會弄巧成拙,陷入冗長的窠臼中。有些企業會將自傳文字規劃三百字或四百字以內,沒有規劃的,基本上自傳就是一頁、約莫六百個字內。求職自傳不需要像寫論文那樣,越厚越好。相反的,求職自傳越簡潔、越精準,越好。面試官往往需要看許多份履歷表,停留在一份履歷表的時間,可能只有十幾秒,逐頁分項介紹,附上證照及作品,注意,不要將證照作品等補充資料穿插在自傳中,造成閱讀上的複雜,一份不受干擾且完整敘述的履歷,更容易獲得主管的青睞。